Абсурдная атака Сешнса на работников-гомосексуалистов

0

В своём заявлении, поданном в среду, Департамент юстиции заявил федеральному апелляционному суду в Нью-Йорке что работодатели могут без проблем увольнять лесбиянок, гомосексуалистов и бисексуальных людей в рамках федерального закона.

Для ясности, Департамент юстиции не занимает ничью сторону в деле, которое возбудили близкие скончавшегося инструктора по скайдайвингу, который уволен из-за того, что был гомосексуалистом. Суд второго округа тоже не приглашал департамент на заседание, Комиссия по равноправию при трудоустройстве тоже.

Нет, заявление стало просто злобной и абсурдной  атакой на американцев с нетрадиционной сексуальной ориентацией.

Подробнее…

Тест беспилотного автомобиля

1

Будущее всё ближе. Очевидно, что проект ешё сырой, но по прогнозам к 2022 году в некоторых частях США такие машины станут реальностью.

Есть русские субтитры.

Работа админов в колледже

1

Три недели назад в одной из компьютерных лабораторий я сел за компьютер, который, как оказалось, постоянно уходил в перезагрузку. Я пересел за соседний, благо летом колледж пустой, а на этом компе запустил восстановление системы. Но без админских прав сделать ничего не удалось. Я оставил компьютер в режиме запроса админского пароля в надежде привлечь внимание технарей.

Сегодня я снова оказался в этой лаборатории. Да, спустя неделю некий Луис, как следует из текста объявления, выяснил, что проблема с файлами, и решается она перезаписью образа системы. Я, конечно, противник заливки образов, особенно если сеть в конторе с доменом, но тем не менее, решение быстрое и эффективное. Не надо тратить время на установку драйверов, например. Да и сама процедура быстрее, так как происходит простое копирование образа по секторам. Но дело не в этом. Четвёртую неделю компьютер не только простаивает, он жрёт электричество впустую, причём круглосуточно. Луисов и ему подобных в колледже достаточно, есть даже вице-президент по ИТ, но воз и ныне там. Вот вам и американская эффективность, экономность.

 
 
Наверх